Главная книга – практический журнал для современного бухгалтера
8 (4162)22-22-05 8 (4162)22-22-05
8 (4162)22-22-07 8 (4162)22-22-07 линия консультаций

Главная книга – практический журнал для современного бухгалтера

Журнал издается с 2000 года и за это время зарекомендовал себя в глазах бухгалтеров, как компетентный, интересный и надежный помощник, который всегда становится на сторону читателя, не просто описывая изменения законодательства, а давая практические рекомендации и советы по решению текущих задач.
Дважды в месяц на 96 страницах «Главной книги» подписчики читают только полезную и важную информацию:
- все новости и изменения в налогообложении, бухучете, кадровых вопросах;
- разъяснения чиновников и советы экспертов;
- четкие схемы действий и готовые решения в сложных ситуациях;
- наглядные примеры и образцы документов;
- бухгалтерские тесты и справочники;
- подборки интересных судебных решений по налоговой тематике;
- обзоры планов правительства и принятых проектов нормативных актов.
Каждый подписчик журнала «Главная книга» получает карту с кодом доступа к закрытым электронным сервисам «Типовые ситуации» и «Бухгалтерские семинары» .

Бухгалтерские семинары - это 2 бухгалтерских семинара в квартал — один посвящен текущей отчетности, второй на актуальную бухгалтерскую тему. Вы легко составите идеальную отчетность, не ошибетесь в расчетах с работниками и бюджетом, получите ясные ответы на свои вопросы. Каждый семинар — это профессионально обработанная запись полного текста лекции продолжительностью минимум три часа плюс наглядные примеры, схемы, таблицы и ссылки на нормативную базу. В результате: 8 полезных семинаров в год, все важные и практические рекомендации точно в срок и ничего лишнего!

«Типовые ситуации» для бухгалтера - это удобный инструмент, который поможет бухгалтеру не тратить много времени на повседневные задачи, а решать их быстро и без ошибок. В «Типовых ситуациях» приведены бухгалтерские проводки, формулы для расчетов, образцы форм документов, конкретные практические примеры.

Интересно? Хотите узнать о подписке на полезное и практическое издание для бухгалтера?

Существуют разные способы: в любом почтовом отделении (каталоги «Роспечать» — индекс 80800, «Пресса России» — индекс 38380 и «Почта России» — индекс 16700), а также непосредственно в издательстве (ООО «Издательство “Главная книга”»).

Но выгоднее и удобнее оформить подписку прямо у нас — для вас действуют специальные подписные цены, дополнительные скидки, а также бесплатная доставка журналов!
Мы предлагаем очень комфортные и привлекательные варианты подписки.
Оформляя подписку у нас, вы экономите и на стоимости подписки, и на доставке журнала.
Скидки подписчикам ГК: - до 5%

Ознакомиться с журналом "Главная книга" в электронном виде вы можете здесь.

Выпуск журнала «Главная Книга» № 23 за 2022 год

Анонс текущего номера журнала «Главная книга»

НОВОСТИ

НАЛОГИ И БУХУЧЕТ

ЗАРПЛАТА И КАДРЫ

  • Сведения о застрахованных лицах для ФСС: на кого подавать и в какой срок
    У работодателя есть 3 рабочих дня, чтобы направить в ФСС полученные от работника сведения, необходимые для назначения пособия. Как правильно считать этот срок? Как избежать штрафа, если у нового работника еще нет карты? Нужно ли сообщать Фонду об увольнении работника?
  • Данные изменились — подаем в ФСС новые сведения о застрахованном лице
    Сотрудник должен не просто сообщить работодателю сведения о себе, которые необходимы для выплаты пособий, но и уведомлять об их изменении. А обязанность работодателя — направить полученные сведения в электронном виде в ФСС. Давайте разберемся, как ее исполнить в некоторых распространенных ситуациях.
  • Запреты на работе: какие права нельзя отобрать за зарплату
    Надеемся, что, прочитав эту статью, вы подумаете: «Как же мне повезло с работой!» Чего только разные работодатели не запрещают работникам — например, устраиваться по совместительству, пользоваться своими мобильными, увольняться в отчетный период, общаться с коллегами, приносить на работу личные вещи и даже жениться. Разбираемся, как далеко может зайти руководство. Здесь назовем однозначно незаконные запреты, а в следующей статье разберем остальные.
  • Что работодатель может запретить работникам
    В предыдущей статье мы рассказали об однозначно незаконных запретах работодателей в отношении работников. Здесь расскажем о запретах, которые можно установить, о том, какие условия при этом должен выполнить работодатель и что грозит работнику за нарушение.

ПРОВЕРКИ И КОНТРОЛЬ

ЛИЧНЫЙ ИНТЕРЕС

  • Ассорти вопросов по имущественным налогам физлиц и НДФЛ
    Не позднее 1 декабря владельцы имущества, транспорта и земельных участков должны уплатить налоги. Платить надо по уведомлениям, которые до 1 ноября разослала налоговая. Как быть, если уведомление не пришло или не содержит информацию о налогооблагаемом имуществе? Должны ли платить налоги военнослужащие-контрактники или мобилизованные? Как быть, если в уведомление попали ошибочные сведения? Разбираемся.
  • Кредитные каникулы для мобилизованных и их семей: как воспользоваться отсрочкой
    Не так давно вступил в силу Закон, согласно которому участвующие в специальной военной операции россияне и члены их семей могут получить кредитные каникулы по всем потребительским кредитам и займам, включая ипотеку, а также по кредитным картам. Что дают каникулы и в каком порядке предоставляются — в нашей статье.

ЧТО ПЛАНИРУЕТСЯ


Архив журнала "Главная книга"

Условия подписки на журнал «Главная книга» в 2022 г.

Журнал "Главная книга" выходит 2 раза в месяц.
Подписку можно оформить на квартал, полугодие, год. Журнал будет бесплатно доставлен на Ваше рабочее место. За информацией обращаться к руководителю отдела по подписке Брит Елене Валентиновне.
Тел.: (4162) 23-46-16


Получить пробный доступ
Бухгалтерские новости на страницах ИГК в соцсетях


Бонус - это карточка с кодом доступа к Бухгалтерским консультациям и Cеминарам на сайте журнала "Главная книга".
Подписку можно оформить с любого месяца.